Hub appels d'offres ESN
De la veille publique à une réponse réellement staffable
Un parcours de lecture pour détecter les bons marchés IT et IA, vérifier les faits, analyser le dossier de consultation et mobiliser les compétences nécessaires sans perdre du temps sur les faux positifs.
1. Cadrer
Structurer une veille d'appels d'offres informatique
Combiner sources officielles, taxonomie IT, exclusions et scoring commercial pour réduire le bruit.
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2. Prioriser
AO Finder pour les marchés publics IT
Comprendre comment rechercher, contextualiser et prioriser les opportunités adaptées aux ESN.
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3. Détecter
Identifier les appels d'offres IA pertinents
Construire une veille multi-signaux, réduire les faux positifs et scorer les opportunités.
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4. Spécialiser
Qualifier les appels d'offres IA générative
Repérer les projets LLM, RAG, agents et assistants puis vérifier leur faisabilité.
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5. Qualifier
Analyser un DCE avec l'IA
Extraire les exigences avec leurs sources et préparer une décision go/no-go vérifiable.
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6. Staffer
Constituer une équipe freelance pour répondre
Relier les exigences aux rôles, références et disponibilités réellement mobilisables.
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La méthode recommandée
Les sources restent souveraines
Dates, montants, lots et exigences doivent rester reliés à BOAMP, TED ou au DCE officiel.
Le score ordonne, il ne décide pas
Le go/no-go est validé par les équipes commerciales, delivery et expertes selon les risques.
Le staffing commence tôt
La disponibilité et les preuves des profils doivent être testées avant de promettre une capacité de delivery.
Lancez une recherche sur vos marchés cibles
AO Finder interroge les sources publiques suivies, applique vos critères et présente les opportunités avec leurs faits source avant qualification commerciale.